Hay una nueva

NORMALIDAD

GAPS entre los modelos tradicionales de trabajo y una nueva forma de producir.

Equidad de género y sustentabilidad

Una nueva forma de pensar las organizaciones y el negocio

Propósito e impacto positivo

Hoy en día las empresas y marcas deben tener propósito e impacto positivo en la sociedad para sobrevivir.

Habilidades blandas en los equipos

La digitalización requiere que potenciemos nuevas habilidades blandas en los equipos.

Entornos saludables

Generamos workshops y programas de bienestar, regulación de stress, paternidades y maternidades para generar equipos motivados.

Educar en Igualdad

Para el empoderamiento femeninoy la equidad, contamos con profesionales en el diseño de programas educativos para todo tipo de organizaciones.

Bridge The Gap

Consultora en Género, Diversidad, Sustentabilidad y Comunicación Inclusiva

EQUIDAD

Equidad de genero

Llevamos la perspectiva de género a tu organización. Trabajar en una cultura equitativa genera equipos más productivos, rentables y creativos.

SUSTENTABILIDAD

Empresas sustentables

Sustentabilidad como estrategia de negocio transversal a toda la organización. lmpacto social y negocios inclusivos.

COMUNICACION RESPONSABLE

Marcas con propósito

Las audiencias hoy demandan mensajes con responsabilidad. Las redes sociales son protagonistas en la sanción de las marcas.

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¿Querés conducir el talento de tu compañía
a la nueva normalidad?

Beneficios

Personas de tu organización mas motivadas.

Tu marca trasciende y la reputación de tu empresa aporta valor.

Nuevas conversaciones fluyendo por todas las personas y rincones de tu organización.

La equidad de género hace a tu empresa más rentable, productiva.

Alineación con las necesidades de género y la agenda global de desarrollo sostenible.

Provocar el cambio y no quedarte atrás, caduco, desfasado, retro, demodé.

Entornos de trabajo más equitativos y saludables.

Transformar a las personas de tu empresa desde las personas de tu compañía.

Adaptarte a las nuevas generaciones que quieren otros discursos.

Quienes Somos

Somos un grupo de consultores que apuntamos a una nueva manera
de pensar la organización:
una nueva forma
de ver a las personas, a las marcas y a los liderazgos.

Creando entornos inclusivos, saludables y de comunicación responsable, fomentando la equidad de género y la diversidad como una de las herramientas transversales para el logro del cambio.

Ayudamos a adaptar a las organizaciones al futuro del trabajo y brindar
inteligencia social colectiva.

Blog

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Por Cintia Gonzalez Oviedo En el staff de promotoras era sabido que Mía siempre iba al shopping de Libertador. Cada semana el coordinador, entregaba la grilla de destinos para promocionar los últimos lanzamientos de perfumes: Vanesa iba a Flores, Luisa... LEER MÁS >

Una argentina en la lucha por el cambio climático

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